DOWN ESPAÑA solicita al Director de Discapacidad un avance en el modelo de inclusión laboral en España

DOWN ESPAÑA ha solicitado al Director General de Políticas de Apoyo a la Discapacidad, Ignacio Tremiño, que ante la próxima modificación de la LISMI, nuestro país apueste por un modelo laboral inclusivo para las personas con síndrome de Down.

Tremiño durante su visita a DOWN ESPAÑA

Tremiño durante su visita a DOWN ESPAÑA

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
Así se lo han trasladado la Vicepresidenta 2ª de la organización, Mª Ángeles Agudo, y el gerente, Agustín Matía, durante su visita a las oficinas de DOWN ESPAÑA. Ambos le han hecho entrega de un borrador elaborado por el equipo de expertos en empleo de la organización con propuestas para el Gobierno. En dicho documento DOWN ESPAÑA solicita que se desarrolle un modelo de empleo con apoyo que permita un verdadero avance en la inclusión social y laboral de las personas con síndrome de Down tal y como se recoge en el artículo 27 de la Convención de la ONU.

La visita de Tremiño tenía como objetivo conocer de cerca las reivindicaciones y proyectos de la organización en varios temas de máximo interés para las 34.000 personas con síndrome de Down que viven en nuestro país. Tras conocer de cerca las propuestas de la Federación, el Director General de Discapacidad ha querido dejar patente su apoyo a las reivindicaciones que DOWN ESPAÑA promueve en línea con la Convención de los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, ratificada por nuestro país y vigente desde el pasado 3 de mayo de 2008 y que forma parte del ordenamiento jurídico español.

Por último se le han trasladado los resultados preliminares de un estudio de investigación que previsiblemente permitirá mejorar el rendimiento cognitivo de las personas con Trisomía 21.

Visita a la Fundación APROCOR

Una vez concluida la reunión todos se han desplazado al conjunto residencial «Las Fuentes» de la Fundación APROCOR, entidad federada a DOWN ESPAÑA donde han sido recibidos por su Presidente, Ramón Corral, su Directora General, Leticia Avendaño, Ester Ortega, Directora de la Fundación Tuya y el resto de profesionales de la Fundación.

Allí, Tremiño ha podido conocer los programas de promoción de la vida independiente que desarrollan así como el proyecto de la Fundación Tuya, la primera fundación tutelar desarrollada dentro del marco de la Convención Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad de la ONU, cuyo objetivo es desarrollar proyectos de vida para las personas con discapacidad intelectual.

Llegada a la Fundación APROCOR

Llegada a la Fundación APROCOR

 

 

 

 

 

 

 

 

 

La Fundación Tuya supone una alternativa al sistema tradicional de tutela, que en ocasiones ha tomado la palabra y ha suplantado a la persona, trabajando a través de un sistema de apoyo, para que sea ella misma quien tome sus propias decisiones y  diseñe su  proyecto vital   identificando y  logrando sus metas. Del proyecto se han beneficiado hasta la fecha 68 personas con síndrome de Down y discapacidad intelectual.

La visita ha concluido en una de las casas en las que conviven personas con síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales. Estas viviendas forman parte del proyecto de promoción de la vida independiente de la Fundación APROCOR.

 

 

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18 hoyos a beneficio del síndrome de Down

La Presidenta de DOWN ALMERÍA, Josefina Soria (en le centro), durante la presentación del torneo.

La Presidenta de DOWN ALMERÍA, Josefina Soria (en le centro), durante la presentación del torneo.

Con el I Torneo de Golf DOWN ALMERÍA, se espera además contribuir a aumentar el número de torneos del Golf Amateur en Almería y convertirse en un referente especial del calendario, según manifiestan sus organizadores.

Como actividad complementaría al torneo se realizará un clinic con jóvenes de la asociación, que tendrán así un acercamiento a la práctica del golf. Las clases estarán dirigidas por el profesor Daniel Parrón.

La Presidenta de DOWN ALMERÍA, Josefina Soria, acudió a la presentación del campeonato, que se celebrará en el campo Alborán Golf del Toyo, el próximo domingo 13 de mayo a las 9 de la mañana. Se espera conseguir una buena participación gracias a las favorables condiciones climatológicas y al cariz benéfico del mismo.

Habrá trofeos y premios para los ganadores, así como regalos directo para todos los participantes, y un sorteo con múltiples premios: un fin de semana en hotel, gorras, polos, jamón, vales de compra para material deportivo, aceite y productos artesanos alemrienses, entre otros. También se realizará una rifa benéfica, en la que se sortearán un driver y putter (palos de golf) donados por la fundación Sergio Garcia, material de golf, cámara de fotos y un notebook.

Características técnicas del torneo

La modalidad de juego será Stableford con tres categorías siendo los cortes en hándicap de 16,6 y 26,4. Habrá trofeos para los 1º y 2º de cada categoría y a la bola más cercana, driver más largo Caballero/Señora y scratch.

Inscripción

Las inscripciones se realizan en el Club Alborán Golf o llamando al teléfono 950 20 85 83 hasta el sábado 12 de mayo.

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Inaugurada la exposición Textura, cuya recaudación irá destinada a DOWN TENERIFE

En el centro, el Presidente de DOWN TENERIFE, Claudio Jerez, y la consejera de Acción Social de Tenerife, Cristina Valido, durante la inauguración de la muestra.

En el centro, el Presidente de DOWN TENERIFE, Claudio Jerez, y la consejera de Acción Social de Tenerife, Cristina Valido, durante la inauguración de la muestra.

Valido destacó «la labor que viene realizando DOWN TENERIFE, ya que la mejora de la calidad de vida de los chicos y chicas de la misma es palpable. Gracias al trabajo que realizan sus monitores, experimentan un gran avance y obtienen unos resultados que no sólo se traducen en los productos que son capaces de crear, sino en un bienestar personal».
 
Los cuadros y  lienzos han sido creados por el monitor de taller de la asociación DOWN TENERIFE, Antonio Hernández. De forma paralela, se realiza una exposición de los productos que elaboran los jóvenes y adultos del taller de encuadernación y manipulado de papel y cartón.

La muestra permanecerá abierta hasta el 21 de mayo y puede visitarse de 8 a 21 horas en el Centro Insular de Entidades de Voluntariado, ubicado en la calle Rumeu, nº 28 de la Cruz del Señor, en Santa Cruz de Tenerife.

La actividad se enmarca dentro del programa Tenerife Solidario que ejecuta el Cabildo con el objetivo principal de concienciar y sensibilizar a la sociedad sobre las diversas realidad de los ciudadanos de la isla, al tiempo que sirve para difundir el trabajo que realiza la asociación DOWN TENERIFE.

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Seis jóvenes con síndrome de Down realizarán prácticas formativas en la universidad de Extremadura

Los chicos y chicas han realizado el Programa de Cualificación Profesional Inicial de «Auxiliar de Servicios Administrativos», financiado por la Consejería de Educación y Cultura del Gobierno de Extremadura y el Fondo Social Europeo. La realización de  estas prácticas formativas pre laborales supondrá para ellos un impulso a sus condiciones actuales de acceso al mercado de trabajo.

Podrán desempeñar sus funciones administrativas en la Universidad de Extremadura gracias a las capacidades laborales adquiridas en un entorno ordinario y normalizado durante los meses de mayo y junio en Badajoz.

El servicio de reprografía será donde se realicen algunas de las prácticas.

El servicio de reprografía será donde se realicen algunas de las prácticas.

Con la finalidad de conseguir una ejecución eficaz y eficiente del trabajo que realicen estos usuarios de Iberdown, y propiciar al máximo la promoción de su autonomía personal, las prácticas se realizarán apoyados por tutores que harán el seguimiento oportuno y ofrecerán el asesoramiento necesario.

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Otro niño con síndrome de Down es adoptado gracias al Programa Padres que Acogen de DOWN ESPAÑA

El Programa arrancó a finales de 2007 con el objetivo de poner en contacto a personas interesadas en la adopción de niños con síndrome de Down con las administraciones públicas encargadas de su tutela. El problema radica en que, en muchas ocasiones, la familia interesada en la adopción se encuentra en una Comunidad Autónoma distinta a la localidad de la administración bajo cuya tutela está el niño. DOWN ESPAÑA facilita y agiliza este proceso gracias a Padres que Acogen y a sus 83 entidades federadas en todo el territorio nacional.

Además, el Programa supone un apoyo durante el proceso de adaptación en los primeros momentos de la acogida o adopción. Este apoyo se extiende a lo largo de la vida de la persona con síndrome de Down, mediante distintos programas que DOWN ESPAÑA pone en marcha en toda España.

Sí deseas ampliar la información sobre Padres que Acogen, o quieres consultar cualquier duda al respecto, puedes hacerlo poniéndote en contacto a través de la dirección de correo electrónico pqacogen@sindromedown.org, o en el teléfono 91 716 07 10.

Atención temprana y estimulación, prioritarias en niños con síndrome de Down

En la actualidad no existen datos exactos sobre el número de menores que se encuentran pendientes de adopción o acogida en los centros de menores de cada comunidad autónoma de España, pero la realidad nos muestra la existencia de estos menores que se encuentran institucionalizados en espera de una familia de acogida y que no la encuentran por diversos motivos, siendo el de la discapacidad un factor determinante.

Poder disponer cuanto antes de un entorno de protección familiar normalizado es aún más urgente en el caso de las personas con síndrome de Down que en el resto de los menores, ya que la atención temprana y la estimulación deben aplicarse cuanto antes para un buen desarrollo intelectual.

Derecho a la familia

Según el artículo 23 de la Convención Internacional sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad, los Estados Partes aseguran que los niños y niñas con discapacidad tengan los mismos derechos con respecto a la vida en familia. Para hacer efectivos estos derechos con respecto a la familia y a fin de prevenir la ocultación, el abandono, la negligencia, y la segregación de los niños y niñas con discapacidad, los Estados Partes velarán por que se proporcione con anticipación información, servicios y apoyo general a los menores con discapacidad y a sus familias.

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Seis jóvenes con síndrome de Down se formarán en el BBVA

«Somos personas con derechos y deberes, y queremos que se reconozcan nuestras capacidades y que nos den ocasión de poder demostrarlas, por eso agradecemos a BBVA la oportunidad, porque así tendremos más posibilidades de conseguir un puesto de trabajo como todas las personas». Con este breve discurso, Rubén Yáñez resume su sentimiento y el de otros cinco compañeros que, al igual que él, tienen síndrome de Down, y que el pasado lunes 14 de mayo comenzaron su formación en prácticas en las oficinas que la entidad financiera tiene en Ourense.

La recepción de los seis jóvenes se convirtió en una pequeña fiesta en la que participaron todos los empleados de la sucursal que BBVA tiene en la calle Progreso de la capital ourensana. Los chicos, que acudieron acompañados de algunos familiares, recibieron además el diploma del curso de Prevención de Riesgos Laborales que realizaron la semana anterior para poder incorporarse.

Tendrán que certificar 100 horas, en las que pasarán por diversos departamentos del banco, «desde los archivos hasta la atención a clientes, para conocer su funcionamiento, tal y como hicimos todos cuando empezamos» resume el director de la Territorial Noroeste de BBVA, Carmelo Beltrán.

El director de la Territorial Noroeste de BBVA, dando la bienvenida a los seis jóvenes.

El director de la Territorial Noroeste de BBVA, dando la bienvenida a los seis jóvenes.

Beltrán se encargó de dar la bienvenida «a seis nuevos compañeros, algo por lo que todos nos sentimos muy orgullosos y que nos hace mucha ilusión; sabemos que nosotros somos los afortunados porque no sé cuánto vais a aprender de nosotros, pero estoy seguro de que nosotros somos los que más vamos a aprender de esta experiencia».

El origen de la iniciativa

La iniciativa surgió de un concurso convocado desde el Programa de Voluntariado de BBVA. DOWN OURENSE presentó la idea y fue preseleccionada como finalista entre más de 70 proyectos.

La elección final de los proyectos recayó en el personal de la entidad financiera. «Cada empleado tiene un voto y se lo puede dar a quien quiera, pero los de Ourense, nada más ver que había este preseleccionado, no solo le dieron su voto, sino que convencieron a compañeros de otras zonas para que lo votasen», explica el responsable de la oficina de voluntariado, José Ramón Vázquez.

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El grupo de rock Motxila21 presenta su primer videoclip

Lugares reconocibles de la capital navarra, como las pasarelas del Río Arga, la zona de los ascensores de la Rochapea, o el mercado del Casco Viejo, componen el escenario de este videoclip en el que el grupo busca la complicidad y la sorpresa entre un público espontáneo que ve aparecer, de improviso, a los integrantes con sus instrumentos y su música.

Durante la grabación, se crearon situaciones muy curiosas y divertidas como la que comentó el realizador: «Al entrar a la biblioteca de la Universidad con los instrumentos y pedirle permiso al vigilante de seguridad nos dijo:»Podéis pasar pero no hagáis mucho ruido».

El director del videoclip, Iñaki Alforja, explicó que lo que se tenía que haber grabado en una semana, se hizo por falta de tiempo en día y medio: un trabajo intenso en un tiempo record, con el que todos acabaron agotados pero muy satisfechos.

Proyecto Muévete

Este videoclip se enmarca dentro del proyecto Muévete, iniciativa de DOWN NAVARRA a la que pertenece Motxila21. Este proyecto busca despertar la conciencia social y sensibilizar hacia las personas con discapacidad. El método de trabajo tiene como punto de partida la participación social y las actividades encaminadas a producir un impacto social positivo.

Motxila 21 es un grupo de rock formado por 12 jóvenes con síndrome de Down, que recibe colaboración de distintos músicos de rock como Kutxi Romero y El Piñas (de Marea), Mikel Barrenetxea (ex-componente de Tijuana in Blue) o Enrique Villarreal «El Drogas?, antiguo líder, compositor y cantante de Barricada.

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DOWN ESPAÑA define su Plan Estratégico para los próximos cuatro años

Un equipo de profesionales de DOWN ESPAÑA ha trabajado durante los últimos meses, con el asesoramiento de técnicos de la Fundación Luis Vives, en la elaboración de un Plan Estratégico que guiará las actuaciones de la organización durante los próximos cuatro años.

El desarrollo de este plan ha permitido a DOWN ESPAÑA realizar una profunda reflexión sobre su historia, misión y programas así como sobre el valor que aporta a beneficiarios, voluntarios y en general, a todas las personas relacionadas con la organización.

Durante este proceso DOWN ESPAÑA ha contado con la participación de más de 500 personas, entre actores internos y externos, con el objetivo de generar un debate que tuviese como resultado la redefinición de sus líneas estratégicas y la creación de un nuevo marco operativo de actuación. También se ha consultado a jóvenes con síndrome de Down cuyas aportaciones han sido de vital importancia.

A través de varias sesiones de trabajo se han analizado las debilidades y fortalezas de DOWN ESPAÑA identificando oportunidades de mejora en distintos ámbitos y concretando cuatro líneas estratégicas de actuación: la defensa de los derechos humanos de las personas con síndrome de Down y de sus potencialidades en el marco de la Convención Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD); el fomento de la autonomía y la vida independiente del colectivo y el apoyo a las familias para hacerlo posible; la mejora en la eficacia y resultados de la organización y sus entidades federadas; y la sostenibilidad y viabilidad económica de DOWN ESPAÑA.

Además, esta reflexión conjunta ha llevado a la organización a redefinir su misión, visión y valores. Así, DOWN ESPAÑA tendrá como misión: «ser la entidad de referencia en garantizar el cumplimiento de la CDPD en España e Iberoamérica». Su visión será la de «ser capaces de dar respuesta a los retos que planteen las personas con síndrome de Down para desarrollar los proyectos de vida que ellas mismas determinen«.

Por otro lado, la organización ha definido como suyos los siguientes valores: el compromiso con las personas con síndrome de Down y sus familias, la autodeterminación y la autonomía de las personas con síndrome de Down, la igualdad de oportunidades, la solidaridad, la transparencia, el liderazgo, la honestidad, la innovación o la excelencia, entre otros.

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DOWN ZARAGOZA presenta un libro de recetas solidarias

El libro reúne entrantes, primeros y segundos platos y postres, presentados con excelentes fotografías y muy fáciles de preparar en casa. Contiene además cuatro recetas muy especiales, ganadoras de un concurso que DOWN ZARAGOZA organizó para que personas con discapacidad presentaran sus propuestas culinarias. La ganadora fue la preparada por Javier Cabrera bajo el nombre «Bolita de Pescado de Gugui?.

La distribución del libro es libre y gratuita, gracias a la colaboración de BBK Obra Social, que trabaja puntualmente con DOWN ZARAGOZA desde 2006.

Campaña Vino Solidario

La Campaña Vino Solidario es un proyecto diseñado y realizado conjuntamente por DOWN ZARAGOZA y Grandes Vinos y Viñedos, en el que a partir del pasado mes de marzo una veintena de restaurantes de la ciudad han ofrecido sus establecimientos para su degustación (La Parrilla de Albarracín, La Senda, A Mesa Puesta, La Bastilla, Vetula, Nueva Karambola, El Molino de San Lázaro, Entrebastidores, Campo del Toro y Grupo Palafox).

El objetivo de la campaña, en la que se enmarca la presentación del Libro Solidario de Recetas de DOWN ZARAGOZA, es hacer llegar a más gente el vino solidario, y recaudar así fondos que se destinarán a programas de la entidad a favor de la autonomía de las personas con síndrome de Down.

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15 malagueños con discapacidad intelectual optan a un empleo público

Fuente: Diario Sur

Un par de bolígrafos, el DNI en el bolsillo y unos cuantos talismanes que familiares y amigos les han dado para atraer la buena suerte. María Jiménez y Carmen Rivas son dos malagueñas de 22 años con síndrome de Don que se presentan hoy en Madrid a la oposición convocada por el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. Se trata de un concurso para optar a un empleo como funcionario que se realiza exclusivamente para personas con discapacidad intelectual.

Carmen Rivas y María Jiménez, con su preparadora de DOWN MÁLAGA, Mabel Jiménez, repasando para el examen.

Carmen Rivas y María Jiménez, con su preparadora de DOWN MÁLAGA, Mabel Jiménez, repasando para el examen.

En total, quince malagueños se presentan a la única plaza en Málaga de las 54 ofertadas en toda España para personas con discapacidad intelectual de al menos un 33%. El trabajo es de ordenanza para la delegación de Trabajo y Extranjería en la capital. Una oportunidad que María y Carmen no han querido pasar por alto.

«Para nosotras es importante para conseguir un trabajo fijo, porque hasta ahora hemos hecho muchas prácticas en empresas pero no estaban pagadas, y si queremos independizarnos necesitamos tener un sueldo que nos dé para comer y para comprarnos cosas», señala María, que espera poder participar pronto en el programa de pisos compartidos que la asociación DOWN MÁLAGA está realizando para promover la autonomía e independencia de estos jóvenes.

María y Carmen llevan preparándose para el examen de hoy desde que salió la convocatoria de empleo público en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el pasado mes de enero. Mabel Jiménez, hermana de María y trabajadora de Down Málaga, es su preparadora. «El Ministerio saca un temario adaptado con siete temas y nosotros hemos elaborado un temario específico para ellas y test a partir de los conceptos que tienen que aprender», explica Mabel.

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