Las personas dependientes pagarán cuantías diferentes por idénticos servicios

La Ley de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia y a las familias, más conocida como Ley de Dependencia, establece que los gastos de los servicios prestados a las personas dependientes sean sufragados conjuntamente entre los propios beneficiarios y las administraciones públicas, lo que se conoce como copago.

Pues bien, esta parte de los gastos que deberá afrontar la persona dependiente será diferente en cada comunidad autónoma, pues serán éstas quienes establezcan los máximos y mínimos a abonar según criterios de renta y patrimonio de las personas dependientes.

Esto significa que, en la práctica, una persona con dependencia pagará cuantías diferentes por servicios idénticos en función de si vive en una comunidad autónoma u otra.

Para fijar la cantidad a pagar, las administraciones públicas utilizarán como baremo el Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (Iprem), establecido en 516,90 euros. Si la renta mensual de la persona dependiente es inferior a esta cantidad, no deberá abonar nada por los servicios que le brinde la ley; pero, si sus ingresos superan dicha cantidad, tendrán que hacer frente al pago del porcentaje de dichos servicios que establezca cada comunidad autónoma.

La residencia habitual de la persona con dependencia se tomará en cuenta a la hora de computar su solvencia económica única y exclusivamente si vive solo en ella y ha solicitado plaza en una residencia asistida.

Además, la prestación que reciba el beneficiario nunca podrá ser inferior al 40% de la cuantía establecida anualmente para la prestación económica vinculada al servicio y del 75% para la de cuidados en el entorno familiar.

PROFESIONALES
En cuanto a los profesionales que atienden a las personas con dependencia, se ha establecido que para el año 2015 deberán estar todos titulados, pues hasta ahora el nivel de profesionalidad es del 30%. En este sentido, y según informó Europa Press, el Gobierno tiene prevista la creación de títulos de Formación Específica para estos profesionales.

LA LEY EN NÚMEROS
Según el Ministerio de Educación, Política Social y Deporte, existen 641.485 solicitudes presentadas ante las administraciones en relación a la Ley de Dependencia. De ella, 545.884 habían sido ya valoradas, y a su vez, 515.672 disponían de un dictamen. Un total de 397.414 tenían derecho a prestación.

Sin embargo, a pesar de lo detallado de estas cifras, el diario Expansión denunció a finales de noviembre que, si bien había 397.000 beneficiarios de ayudas a fecha de 1 de noviembre, «esta clasificación no aclara un matiz: en esa partida se engloba tanto a los que reciben una prestación de facto como a los que tienen en su posesión una carta de la Administración que les reconoce el derecho- -sólo el derecho- a recibirla. En la práctica, se desconoce qué porcentaje de la población está recibiendo ayudas».

FINANCIACIÓN
En materia económica, el mismo diario asegura que, «del apartado referido al «nivel mínimo» de ayudas, la administración pública ha desembolsado, a fecha de uno de noviembre, 382 millones de euros, un 6o% de lo comprometido».

Y añade: «el Estado se comprometió a invertir en el apartado de «nivel mínimo de protección garantizado» 28o millones de euros el pasado año, tal y como recogen los Presupuestos. Pues bien, tras el anuncio a bombo y platillo de esa inversión social, el Ejecutivo aclara ahora -más de un año después- que el nivel de gasto acumulado hasta diciembre de 2007 fue de 82,5 millones de euros, es decir, el 45% de la cifra oficial».

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El Congreso de los Diputados reivindica el valor de la Convención sobre la Discapacidad

Transcribimos aquí, íntegramente, la declaración, que fue leída en el pleno del Congreso el pasado martes día 25:

El Congreso de los Diputados, con motivo de la celebración el próximo día 3 de diciembre del Día Internacional de las personas con discapacidad, quiere sumarse a esta iniciativa de sensibilización social y apoyo a la dignidad, los derechos y el bienestar de las personas con discapacidad.

Para el año 2008 la celebración de este día tendrá como lema la Convención sobre los derechos de las personas con discapacidad, dignidad y justicia para todas las personas.

El Congreso quiere destacar el valor de la Convención de Naciones Unidas sobre los derechos de las personas con discapacidad que tiene como propósito promover, proteger y asegurar el goce pleno y en condiciones de igualdad de todos los derechos humanos y libertades fundamentales por todas las personas con discapacidad y promover el respeto a su dignidad.

Muestra del apoyo de esta Cámara a dicha convención fue la aprobación por unanimidad en sesión plenaria de la adhesión de España a dicha convención, así como su protocolo facultativo que fueron posteriormente depositados en la sede de la ONU el día 3 de diciembre de 2007, Día internacional de las personas con discapacidad.

Por último, el Congreso quiere reconocer el importante papel que desempeña el movimiento asociativo que representa en nuestro país al sector de la discapacidad y a sus familias, que viene siendo un instrumento fundamental para superar las desventajas de las personas con discapacidad y promover su participación e integración en todos los ámbitos de nuestra sociedad.

Enlaces:

Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad

El Tribunal Supremo fundamenta una decisión judicial en la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad

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El Tribunal Supremo fundamenta una decisión judicial en la Convención sobre la Discapacidad

La sala de lo Civil del Tribunal Supremo ha ordenado omitir los datos de un menor discapacitado de una sentencia que debía publicarse en varios medios de comunicación.

El Tribunal Supremo atiende así parcialmente el recurso presentado por la madre del niño, fundamentando su decisión en la necesidad de proteger el derecho a la privacidad del menor, estipulada por la convención.

La agencia Servimedia informó de la noticia, que fue publicada ayer en www.EcoDiario.es.

Enlaces:

Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad

El Congreso de los Diputados reivindica el valor de la Convención sobre la Discapacidad

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La discapacidad intelectual es la de mayor prevalencia entre los 6 y los 44 años

El Instituto Nacional de Estadística (INE) ha avanzado los primeros resultados de la Encuesta sobre Discapacidad, Autonomía personal y situaciones de Dependencia (EDAD 2008), en la que se señala que la discapacidad intelectual supone el 19% de las discapacidades.

El INE ya realizó otras dos macro-encuestas de este tipo, la primera en el año 1986 y la segunda en 1999, lo que implica que hace nueve años que no se actualizaban los datos sobre discapacidad en España.

Las cifras completas y definitivas de EDAD 2008 no se conocerán hasta el año que viene, pero en una primera aproximación, el Instituto adelantó algunos datos interesantes:

  • El número de personas con discapacidad alcanza los 3,8 millones, lo que supone el 8,5% de la población.
  • Un total de 608.000 personas con discapacidad viven solas en su hogar.
  • 1,39 millones de personas no pueden realizar alguna de las actividades básicas de la vida diaria sin ayuda.
  • 269 mil personas que residen en centros de personas mayores, centros de personas con discapacidad, hospitales psiquiátricos y hospitales geriátricos tienen alguna discapacidad

De estos datos, el INE señala que las afecciones más frecuentes en las personas mayores de seis años con discapacidad son las que afectan a los huesos y articulaciones (un 39,3%), las del oído (un 23,8%), las visuales (un 21,0%) y las mentales (un 19,0%).

Por edad, en el tramo de 6 a 44 años las discapacidades intelectuales son los de mayor prevalencia, por encima de los discapacitados físicos o sensoriales, pues un tercio de las personas de este colectivo son discapacitados intelectuales. A partir de los 45 años priman las osteoarticulares, presentes en más de cuatro de cada 10 personas de este colectivo.

Por su parte, las causas congénitas o los problemas en el momento del parto provocan fundamentalmente discapacidades intelectuales (126.000 personas).

Hay que destacar que el Instituto Nacional de Estadística habla en su estadística de «deficiencias», y añade lo siguiente: «Para realizar la encuesta se han contemplado 35 tipos de deficiencias clasificadas en 8 grupos: Mentales, Visuales, Auditivas, Lenguaje, habla y voz, Osteoarticulares, Sistema nervioso, Viscelares y Otras deficiencias.»

Por lo tanto, para el INE, las personas con discapacidad intelectual son «deficientes mentales».

Enlaces:

Encuesta EDAD 2008 del INE

Resumen de EDAD 2008 realizada por el sociólogo Antonio Jiménez Lara

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Navarra y Cataluña proponen reservar puestos de funcionarios para discapacitados intelectuales

Del 5% de las plazas que hasta ahora se reservaban en Navarra para discapacitados en las oposiciones a funcionarios, un 20% estarán destinadas a personas con discapacidad intelectual, pero además los exámenes estarán también adaptados a este colectivo.

La Comunidad Foral de Navarra reserva a discapacitados un 5% de las plazas de las convocatorias para cubrir puestos de funcionarios, pero hasta ahora no distinguía en sus pruebas entre discapacitados físicos, sensoriales o intelectuales, con el consecuente perjuicio para estos últimos.

Esta situación, en una decisión sin precedentes, va a cambiar a partir de ahora, pues los exámenes de acceso serán adaptados para aquellas personas que tengan algún tipo de discapacidad intelectual, que no podían competir en igualdad de condiciones en unas pruebas diseñadas para personas sin discapacidad.

La noticia la dio a conocer Gregorio Eguílaz, director general de Función Pública del Gobierno de Navarra en el marco de la jornada «Discapacidad y empleo: futuro inmediato», que tuvo lugar en la sede de la Confederación de Empresarios de Navarra, en Pamplona, el pasado miércoles 26.

Eguílaz defendió la realización de «otro tipo de pruebas con las que mostrar si están capacitados para desempeñar las funciones del puesto».

El texto, que ya está en el Parlamento autonómico, dedicará hasta el 20% de las plazas reservadas para minusvalía (que es del 5%) para personas con discapacidad intelectual, aunque siempre que existan puestos vacantes que se adapten a sus peculiaridades.

PROPUESTA DE CiU
A nivel Estatal tampoco faltan las iniciativas, pues el Grupo parlamentario Catalán, Convërgencia i Unió (CiU), ha sugerido recientemente al Gobierno modificar el cupo de reserva de discapacidad, para ampliar éste del 5% al 7%, reservando, a su vez, ese 2% «extra» para personas con discapacidad intelectual.

La Propuesta de Ley del grupo parlamentario sustenta estos cambios en que supondría «una buena fórmula para fomentar la incorporación de estas personas con discapacidad -severamente excluidas del mercado laboral- al empleo público». Y todo ello debido al «positivo cambio de tendencia en materia de acceso al empleo público experimentado desde el año 2004».

Además, CiU pretende que las pruebas para personas discapacitadas sean independientes a las realizadas por aspirantes sin discapacidad, tal y «como indica ya el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre».

Por último, añade el texto, «si las plazas reservadas y que han sido cubiertas por las personas con discapacidad no alcanzaran la tasa del 4 por ciento de las plazas convocadas, las plazas no cubiertas se propone que se acumulen al cupo del 7 por ciento de la oferta siguiente, con un límite máximo del 15 por ciento?.

La Propuesta de Ley fue presentada en el Congreso de los Diputados el pasado día 7 de noviembre por Josep Antoni Duran i Lleida, portavoz Convergència i Unió, y está a la espera de la respuesta del Ejecutivo.

Los cambios propuestos afectarían a la Ley 7/2007, de 12 de abril, del estatuto básico del empleado público, y a la Ley 30/1984 de medidas de reforma para la función pública, en su redacción dada por la Ley 53/2003, en relación con el cupo de reserva de empleo público para personas con discapacidad.

Enlaces:

Noticia del Diario de Navarra

Propuesta de Ley presentada por CiU en el Congreso de los Diputados

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DOWN ESPAÑA apuesta por fortalecer su estrategia comunicativa

Hace unos meses, DOWN ESPAÑA solicitó a la Fundación Luis Vives, entidad que trabaja para apoyar y fortalecer al Tercer Sector Social, su apoyo en la elaboración del Plan Estratégico de Comunicación 2009-2010. Para ello contó con la colaboración de Villafañe & Asociados, que realizó una auditoría a la Federación a partir de la cual propuso unas líneas de mejora y fortalecimiento de la comunicación.

La incorporación a DIRCOM, asociación que tiene entre sus objetivos consolidar la comunicación como herramienta estratégica de primer nivel de las organizaciones, supone un salto cualitativo de mejora e impulso de la comunicación de DOWN ESPAÑA.

Asimismo, nuestra Federación ha consolidado su presencia en el CERMI ?organismo que aglutina a más de 3´5 millones de personas con discapacidad y más de 4.000 asociaciones- mediante la participación en dos comisiones.

Por un lado, DOWN ESPAÑA es miembro de la Comisión de Imagen y Medios de Comunicación, cuyo objetivo es conocer cuál es la imagen social de las personas con discapacidad en los Medios de Comunicación y que tendrá entre sus cometidos prestar apoyo a las empresas para que sus campañas publicitarias ofrezcan una imagen adecuada de las personas con discapacidad.

Pero además, la Federación presidirá la Comisión de Responsabilidad Social Corporativa del CERMI, creada recientemente.

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DOWN GRANADA presentó ayer su Calendario Solidario 2009

Por tercer año consecutivo, DOWN GRANADA presenta en el Ayuntamiento de Granada el Calendario Solidario Granadown 2009, dirigido a difundir el trabajo de la asociación y recaudar fondos para continuar con sus proyectos y actividades en favor de la normalización de las personas con síndrome de Down.

Bajo el eslogan «Soy cómo tú», chicos y chicas con síndrome de Down han posado junto a reconocidos personajes del ámbito del espectáculo, como el cantante David Bustamante, el grupo los Panchos, el actor Paco Tous o el matador Manuel Benítez «El Cordobés».

En el calendario, que se puede adquirir por cinco euros, aparece también el conocido grupo Estopa, la presentadora Rocío Madrid, el actor Santi Rodríguez, el prestidigitador Mago Migue, el periodista Melchor Saiz Pardo, la patrulla de vuelo acrobática Aspa y el Club de Baloncesto Granada.

A la presentación acudieron personalidades como el alcalde de Granada, José Torres o la Concejala de Bienestar Social, Ana López. Por otro lado, los encargados de entregar las distinciones a patrocinadores y colaboradores fueron José Luís García y Ana Pageo.

El diario Ideal se ha hecho eco de la presentación del calendario con toda una página dedicada al evento. El artículo puede visitarse aquí.

Aquellas personas interesadas en el calendario pueden ponerse en contacto con DOWN GRANADA en el teléfono 95815 16 16 o en su portal de internet: www.downgranada.org.

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La revista Consumer habla sobre el programa ‘Padres que ACOGEN’ de DOWN ESPAÑA

Azucena García, que firma el reportaje, narra la historia de Simón, un niño con síndrome de Down que tuvo su primera familia gracias a Javier y Magdalena, sus padres adoptivos.

El artículo, que lleva por subtítulo ‘Down España impulsa una iniciativa para fomentar la acogida y adopción de menores con necesidades especiales’, es una iniciativa de la revista electrónica de la Fundación Eroski.

El reportaje, además, dispone de varios enlaces que llevan al lector a otros artículos de la misma revista relacionados con DOWN ESPAÑA, como el que remite a la Red Nacional de Escuelas de Vida, otro que explica el certificado de idoneidad en los procesos de adopción o a una entrevista a Pedro Otón, presidente de DOWN ESPAÑA.

Enlace al artículo de Consumer Eroski

Enlaces que aparecen en el artículo de la revista Consumer:

Red Nacional de Escuelas de Vida

Certificado de idoneidad

Entrevista a Pedro Otón, presidente de DOWN ESPAÑA

Proceso de adopción de niños con características especiales

Proceso de adopción en España

AUDIO DE LA ENTREVISTA EN CADENA SER ( FAMILIAS QUE HAN ADOPTADO A UN NIÑO CON SÍNDROME DE DOWN )

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II Feria de Empleo y Discapacidad de Madrid, todo un éxito para DOWN ESPAÑA

Ana Estradera y Andrés Kaba, DOWN ESPAÑA

Ana Estradera y Andrés Kaba

DOWN ESPAÑA

Esta segunda edición del encuentro madrileño sobre Empleo y Discapacidad, que se desarrolló en el recinto de IFEMA los pasados días 24 y 25, fue todo un éxito en la labor informativa de DOWN ESPAÑA, que promocionó sus programas de empleo con apoyo y su red DOWN INTEGRA entre particulares y empresarios.

El encuentro tuvo una amplia repercusión en los medios de comunicación. Muestra de ello fue que el programa de Radio Nacional de España ‘En días como hoy’, que presenta Juan Ramón Lucas, quiso entrevistar en directo a Pedro Martínez, asesor de empleo y formación de DOWN ESPAÑA y a Cristina Rosell, trabajadora con síndrome de Down del Registro nº 9 de Málaga. (Escucha el audio aquí).

La feria supusó una oportunidad tanto para particulares como para las más de 80 empresas que acudieron al encuentro. Unos y otros se pusieron en contacto desde el lunes día 24; las empresas para explicar sus políticas laborales y realizar incluso procesos de selección in situ, y las personas con discapacidad para informarse y ofrecer sus currículos.

DOWN ESPAÑA, que se ubicó en el mostrador número 13, estuvo representada por Adriana González-Simancas, directora de Programas de DOWN ESPAÑA y el propio Pedro Martínez y diversos técnicos de esta red.

Andrés Kaba, trabajador social de DOWN ESPAÑA, hizo balance del primer día de la feria y aseguró que la mayoría de las personas que se acercaron hasta el mostrador de la federacion son personas con síndrome de Down y otras discapacidad intelectuales, o las propias familias y conocidos de estas personas.

La mayor inquietud, como no podía ser de otra forma, fue el acceso a un empleo. Andrés Kaba señaló cómo una pareja, cuyos cinco hijos tienen algún tipo de discapacidad intelectual, se asombraron en el mostrador de DOWN ESPAÑA de que las personas con síndrome de Down pudieran trabajar de forma autónoma.

Sólo durante el primer día de la feria ya se acercaron hasta DOWN ESPAÑA para pedir información más de 200 personas.

Dentro del sector privado, Carrefour, Pepe Jeans o la Fundación ONCE fueron algunas de las empresas que pudieron encontrar los visitantes a esta feria.

Enlaces:

Página oficial de la II Feria de Empleo y Discapacidad de la Comunidad de Madrid

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El Foro Europeo de la Discapacidad hace un llamamiento para que la crisis económica no afecte a las personas con discapacidad y sus familias


El Foro Europeo de la Discapacidad, voz de 50 millones de europeos, ha lanzado un llamamiento a las instituciones europeas y a todos los gobiernos de Europa, exigiéndoles que garanticen que las personas con discapacidad y sus familias no tengan que pagar la crisis económica mundial mediante recortes en sus ingresos y prestaciones, menos oportunidades en materia de empleo y recortes en el apoyo que reciben las organizaciones representativas.  

En un comunicado enviado reciéntemente, declaraba que «la crisis ha sido provocada por la concesión de préstamos de manera irresponsable y negligencias inaceptables por parte de los encargados de las instituciones financieras y órganos reguladores del mundo. La respuesta de los gobiernos a las restricciones del crédito ha sido facilitar recursos económicos para sacar al sector bancario de sus apuros. Ahora que la falta de confianza llega al sistema económico general, es vital que la crisis no la paguen los pobres, los mayores, las personas con discapacidad y sus familias en Europa. Nosotros, que ya nos encontrábamos en una situación precaria antes de la crisis, pedimos por lo tanto que se tomen medidas de reactivación, aumentando las inversiones en infraestructuras accesibles, prestaciones económicas y políticas de reducción de la presión fiscal, con el fin de que estos colectivos compren bienes y servicios, mejorando así la situación económica».

Este comunicado, afirmaba también que «Mediante la Convención de los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas, el mundo acaba de reconocer la necesidad urgente de ampliar el marco legislativo internacional en materia de derechos humanos para dar cabida a las personas con discapacidad. La sociedad no puede permitirse el lujo de reducir su compromiso con los derechos humanos, entre ellos el derecho al empleo y a la vida en familia».

Según el citado organismo «Las personas con discapacidad han sido siempre ‘la reserva laboral’ y ‘los últimos en ser contratados y los primeros en ser despedidos’, consideradas como prescindibles en épocas de crisis económica. Las personas con discapacidad, sus familias, los parados y los pobres no pueden convertirse en víctimas de una crisis que no es culpa suya. La cada vez peor situación económica ha provocado ya intentos de recortar las prestaciones en muchos países, entre ellos Irlanda, Hungría, Suecia e Italia.La lección que hay que aprender de esta crisis – las ventajas de invertir en personas – es mucho más importante que las inversiones especulativas, ya que supone un beneficio para toda la sociedad, reforzando la resistencia de la sociedad a los cambios provocados por la crisis. Si la brecha entre los desfavorecidos y los ricos aumenta, el coste para la sociedad, a largo plazo, será mayor. EDF garantizará que la igualdad y los derechos de las personas con discapacidad sean temas de primer orden en las próximas elecciones al Parlamento Europeo».

En su opinión, «los recortes y el desempleo masivo serán caldo de cultivo de la violencia y los crímenes por odio. Provocarán que haya menos solidaridad y crearán actitudes peligrosas para la democracia. Pedimos a todos aquellos que ostenten responsabilidad en la toma de decisiones de índole política y económica que hagan todo lo posible por garantizar que se les trate a las personas con discapacidad y a las personas pobres en igualdad de condiciones, y que las medidas que adopten en estos momentos sirvan para asegurar el bienestar económico de estos colectivos».    

Según el Foro Europeo de la Discapacidad «ahora es el momento de adoptar medidas contundentes para evitar que en el año 2010 – el Año Europeo contra la Pobreza – las personas con discapacidad y otros colectivos desfavorecidos no sean una vez más el primer tema en la agenda».

 

 

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